近年來,黑龍江省國資委出資企業(yè)龍煤集團(tuán)以機(jī)械化、智能化、自動(dòng)化、信息化“四化融合”為引領(lǐng),推進(jìn)煤炭主業(yè)走無人化、智能化發(fā)展之路,全面加快智慧礦山建設(shè)步伐。
龍煤集團(tuán)雙鴨山礦業(yè)公司東榮一礦自2016年7月開始,就開啟了以自動(dòng)化采煤為引領(lǐng)的“生產(chǎn)過程自動(dòng)化、安全監(jiān)控?cái)?shù)字化、企業(yè)管理信息化、信息管理集約化”的“四化”礦井建設(shè)之旅。該礦成立了自動(dòng)化采煤大師工作室,現(xiàn)已成為雙鴨山礦區(qū)自動(dòng)化采煤技術(shù)人才培訓(xùn)、儲(chǔ)備基地,并率先在東北三省煤炭行業(yè)投用了套自動(dòng)化綜采工作面。
工作面綜采隊(duì)共有7名大學(xué)畢業(yè)生,占全隊(duì)職工總數(shù)的15.55%。如今的安全生產(chǎn)調(diào)度指揮集控中心,具備了遙感、遙測、遙控的能力,就像“司令部”一樣,工作人員可以身臨其境,監(jiān)控、指揮、操控各系統(tǒng)安全運(yùn)行。采煤工作面作業(yè)人員只需坐在集控中心,輕輕按下啟動(dòng)按鈕,自動(dòng)化工作面的系統(tǒng)設(shè)備就會(huì)依次開啟,隨后人工啟動(dòng)采煤機(jī)進(jìn)行割煤,液壓支架自動(dòng)移架、推溜和升架,自動(dòng)完成工作面跟機(jī)作業(yè)。
自動(dòng)化采煤生產(chǎn)技術(shù)的引進(jìn)和應(yīng)用,使東榮一礦雙效凸顯,實(shí)現(xiàn)了“兩降”“一減”“一改”“四提高”。
“兩降”:即工人從操作工變成巡視工,以往的人工勞動(dòng)由設(shè)備自動(dòng)化替代,勞動(dòng)強(qiáng)度大幅度降低;礦井采煤工作面由2至3個(gè)減少為1個(gè),每月可節(jié)省設(shè)備租賃費(fèi)80余萬元。
“一減”:即采煤工作面勞動(dòng)用工從原來的97人減少到45人,減少54%。
“一改”:即采煤工作面的安全生產(chǎn)環(huán)境得到了改善,作業(yè)環(huán)境更加安全可靠。
“四提高”:即工作面效率由46.87噸/工提高到128.26噸/工,具備了百萬噸采煤隊(duì)的能力;工作面單產(chǎn)水平由7.5萬噸提高到15萬噸;月份直接經(jīng)濟(jì)效益由2025萬元提高到3645萬元;采煤工人均月收入從9000元提高到18000元,工資翻了一番,全礦職工人均月收入從4292元提高到7154元,增長2862元。
“四化”礦井建設(shè)正引領(lǐng)著龍煤人奮力走出一條高質(zhì)量發(fā)展之路。